Vem har egentligen arbetsmiljöansvar när anställda hyrs ut som bemanningspersonal till ett annat företag? Hur kan arbetsgivaren minimera riskerna för att de anställda råkar ut för ohälsa eller olycksfall när den endast har begränsade möjligheter att påverka arbetsförhållandena hos inhyraren? Och vad händer om det värsta händer? Peder Boström och Sofia Andersson reder ut vad som gäller och ger praktiska tips på hur både arbetsgivaren och inhyraren ska tänka för att skapa en god arbetsmiljö under svåra förutsättningar.