Mar 31 2023
Égalité homme / femme : pour bientôt ?
Depuis quelques années maintenant, les femmes se battent pour avoir les mêmes droits que les hommes. Chose réussie aujourd’hui. En effet, la loi accorde les mêmes droits aux femmes et aux hommes que ce soit à l’école, dans la vie professionnelle, ou même dans la vie privée.
Si sur le papier les droits sont les mêmes, en réalité, ce n’est pas encore l’égalité parfaite. A l’école, les filles ont du mal à s’orienter vers certaines études et des métiers très bien payés. A la maison, elles consacrent deux fois plus de leur temps à s’occuper des enfants et des tâches ménagères. Dans leur vie quotidienne, les femmes subissent plus de violences… Si les avancées sont là, il reste encore des progrès à faire pour que les mentalités évoluent et arriver à l’égalité parfaite.
Du côté professionnel, on retrouve le même problème. Les femmes gagnent en moyenne 15,8% de moins que les hommes à fonctions égale. Ces inégalités salariales font que près de deux mois avant la fin de l’année, les femmes travaillent “gratuitement”. Cette année, la date était fixée au 3 novembre.
Du côté de la vie privée, 80 % des femmes font la cuisine ou le ménage au moins une heure chaque jour, contre 36 % des hommes. Depuis 2003, l’évolution du partage des tâches dans la sphère privée semble au point mort. Comment cela se fait-il ?
Quelle différence entre parité et égalité ? Comment faire pour que les hommes et les femmes soient considérés de la même façon ? Quels sont les futures grandes avancées dans le combat de l’égalité ? Nos spécialistes en plateau répondront à vos questions.
AVEC
- Sabrina PIDOLOT – Formatrice et Coach Professionnelle, Experte en évolution et transition, fondatrice d’OPTIMO Coaching à La Garde
- Christina BAUER – Joueuse de Volleyball Professionnelle, 105 sélections en équipe de France et capitaine mais aussi maman
- Anne JEGAT - Déléguée régionale des Femmes Cheffes d’Entreprises (FCE) de la région sud-est
- Louisette TIOUCHICHINE – Directrice de l’association le CAP à Draguignan
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